Ο ΔΗΜΟΣΙΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΟΣ ΣΤΟ… ΕΚΤΕΛΕΣΤΙΚΟ ΑΠΟΣΠΑΣΜΑ
Η κυβέρνηση προτίθεται να αυξήσει τις ώρες εργασίας στον «στενό» δημόσιο τομέα και να υποχρεώσει τις υπηρεσίες αιχμής του Δημοσίου που έχουν σχέση κυρίως με την εξυπηρέτηση των πολιτών να λειτουργούν και τα απογεύματα, έκανε γνωστό ο υπουργός Εσωτερικών κ. Ι. Ραγκούσης μετά τη συνάντηση που είχε χθες το μεσημέρι με την Εκτελεστική Επιτροπή της ΑΔΕΔΥ. Στόχος της κυβέρνησης είναι να καθιερωθεί το οκτάωρο για όλους ανεξαιρέτως τους φορείς του Δημοσίου, γεγονός που σημαίνει ότι θα υποχρεωθούν οι δημόσιοι υπάλληλοι να εργάζονται επί 40 ώρες την εβδομάδα από 37,5 ώρες που εργάζονται σήμερα, όπως ακριβώς ισχύει και στον ιδιωτικό τομέα.
Η αύξηση του ωραρίου εργασίας και η απογευματινή λειτουργία των υπηρεσιών, που θα αρχίσουν να εφαρμόζονται κατά πάσα πιθανότητα από το φθινόπωρο, μετά και την ολοκλήρωση της σχετικής διαβούλευσης με τους κοινωνικούς εταίρους, όπως είπε ο κ. Ραγκούσης, αποβλέπει «στην καλύτερη εξυπηρέτηση των πολιτών, που θα προέλθει μέσα από την αύξηση της παραγωγικότητας στον δημόσιο τομέα».
Ο υπουργός Εσωτερικών ξεκαθάρισε με τον πλέον κατηγορηματικό τρόπο ότι οι πρωτοβουλίες αυτές δεν συνδέονται με τις δεσμεύσεις που έχει αναλάβει η χώρα μας έναντι της τρόικας, επισημαίνοντας ότι η συζήτηση για τις ώρες εργασίας και την απογευματινή λειτουργία των υπηρεσιών είναι μία συζήτηση η οποία δεν έχει ενταχθεί στο μνημόνιο. «Ηλθε η ώρα οι εκπρόσωποι των εργαζομένων στη δημόσια διοίκηση να κάνουν και δικούς τους στόχους αυτούς τους μεγάλους στόχους που έχουν να κάνουν με την καλύτερη εξυπηρέτηση των πολιτών» τόνισε χαρακτηριστικά. Η λειτουργία των υπηρεσιών το απόγευμα θα είναι στοχευμένη, θα αφορά δηλαδή συγκεκριμένες υπηρεσίες που έρχονται σε άμεση επαφή με τους πολίτες. Ως παράδειγμα, ο κ. Ραγκούσης κατά τη συζήτηση που είχε με τα στελέχη της ΑΔΕΔΥ ανέφερε την ανάγκη που ανακύπτει για τη λειτουργία και τα απογεύματα των παιδικών σταθμών.
Παρ΄ ότι, όμως, δεν έχει ολοκληρωθεί ακόμη η κατάρτιση του σχετικού καταλόγου, θα πρέπει να θεωρείται σχεδόν βέβαιο ότι, εκτός από τους παιδικούς σταθμούς, θα λειτουργούν τα απογεύματα και οι πολεοδομίες, οι εφορίες, οι υπηρεσίες του ΙΚΑ κ.λπ. Ο υπουργός Εσωτερικών έκανε γνωστό στα στελέχη της ΑΔΕΔΥ ότι η κυβέρνηση μετά από περίπου ενάμιση μήνα θα είναι σε θέση να δώσει και τις αρχές που θα διέπουν το νέο μισθολόγιο στο Δημόσιο. «Βασικός στόχος της κυβέρνησης είναι να υπάρξει ένα σύγχρονο και δίκαιο μισθολόγιο, το οποίο περνάει υποχρεωτικά μέσα από την άρση εξόφθαλμων, έως και προκλητικών θα μπορούσε να πει κανείς, μισθολογικών ανισοτήτων εντός του δημόσιου τομέα» είπε ο κ. Ραγκούσης. «Θα πετύχουμε έτσι και μέσω του μισθολογίου μια λειτουργία σύγχρονη, οργανωμένη, αποτελεσματική, που θα απελευθερώσει τις δημιουργικές δυνάμεις των δημοσίων υπαλλήλων, που σήμερα δυστυχώς το μισθολόγιο που υπάρχει δεν τις αφήνει να αναπτυχθούν».
Στο τραπέζι ετέθη ακόμη και το θέμα της αλλαγής του πειθαρχικού δικαίου των δημοσίων υπαλλήλων προκειμένου να περιοριστεί η διαφθορά στο Δημόσιο. Κοινή υπήρξε η διαπίστωση ότι θα πρέπει να υπάρξει επιτάχυνση της εκδίκασης των υποθέσεων διαφθοράς. Ο κ. Ραγκούσης δεσμεύθηκε, ταυτόχρονα, ότι θα δώσει στην ΑΔΕΔΥ, προκειμένου να καταθέσει τις προτάσεις της, το σχέδιο για το νέο πειθαρχικό δίκαιο που επεξεργάζεται ειδική Επιστημονική Επιτροπή την οποία έχει συστήσει το υπουργείο Εσωτερικών.
ΣΕ ΔΙΑΒΟΥΛΕΥΣΗ ΜΕ ΤΗΝ ΑΔΕΔΥ
Με στόχο την αύξηση της παραγωγικότητας του δημόσιου τομέα αλλά και τη βελτίωση της εξυπηρέτησης των πολιτών, ο υπουργός Εσωτερικών παρουσίασε στο προεδρείο της ΑΔΕΔΥ την ατζέντα των θεμάτων που αφορούν την αναμόρφωση της δημόσιας διοίκησης. Εκτός του νέου ωραρίου και του Ενιαίου Μισθολογίου, τέθηκαν σε διαβούλευση οι κυβερνητικές πρωτοβουλίες για την αναμόρφωση του κράτους που αφορούν:
- Τον νόμο για την ηλεκτρονική διακυβέρνηση
- Το νέο πειθαρχικό δίκαιο για τους δημοσίους υπαλλήλους
- Τον νέο νόμο για το Εθνικό Κέντρο Δημόσιας Διοίκησης
Ο κ. Γ. Ραγκούσης τόνισε ότι τα θέματα του ωραρίου και της απογευματινής λειτουργίας υπηρεσιών τίθενται αρχικά υπόψη των δημοσίων υπαλλήλων και δεν έχει ενημερωθεί σχετικά η «τρόικα», αφού δεν περιλαμβάνονται στις υποχρεώσεις του Μνημονίου. Ο υπουργός Εσωτερικών χαρακτήρισε τους δημοσίους υπαλλήλους, λόγω μονιμότητας, «μέτοχους»-εργαζόμενους, οι οποίοι θα είναι οι πρώτοι που θα ωφεληθούν εάν λειτουργήσει σωστά η κρατική μηχανή.
Για την κυβέρνηση το θέμα της αύξησης της παραγωγικότητας του Δημοσίου αναδεικνύεται σε στόχο αποφασιστικής σημασίας.
Ο κ. Γ. Ραγκούσης ανέφερε χαρακτηριστικά ότι εάν 770.000 δημόσιοι υπάλληλοι προσφέρουν από μισή ώρα εργασίας την ημέρα, αθροίζονται περίπου 350.000 εργατοώρες, οι οποίες αντιστοιχούν σε 45.000 νέες προσλήψεις. Παράλληλα, παρατηρείται το φαινόμενο σε αρκετές δημόσιες υπηρεσίες, μετά τις μετατάξεις υπαλλήλων από ΝΠΙΔ, να συνυπάρχουν υπάλληλοι με διαφορετικά ωράρια, τα οποία πρέπει να εξισωθούν.
Σε κρατικούς βρεφονηπιακούς σταθμούς συνυπάρχουν μόνιμοι υπάλληλοι και εργαζόμενοι που έχουν μετακινηθεί από δημοτικές επιχειρήσεις, οι οποίοι εργάζονται 8 ώρες ημερησίως.
Ο υπουργός Εσωτερικών επεσήμανε ότι η απογευματινή λειτουργία δεν θα πραγματοποιηθεί με την εφαρμογή διακεκομμένου ωραρίου. Εξετάζονται διάφορα σενάρια, όπως για παράδειγμα για 1 ή 2 φορές την εβδομάδα οι εργαζόμενοι των συγκεκριμένων υπηρεσιών (Πολεοδομίες, Εφορίες κ.λπ.) θα προσέρχονται αργότερα από τις 7.30 το πρωί και θα αποχωρούν στις 6.00 μ.μ.
Την Παρασκευή θα αποχωρούν από την εργασία τους μία ή δύο ώρες νωρίτερα. Το μέτρο θα εφαρμοστεί από τον Οκτώβριο, έτσι ώστε να υπάρχει καλύτερος προγραμματισμός στην οικογενιακή ζωή των υπαλλήλων. Προβλέπεται η ολοήμερη λειτουργία των κρατικών παιδικών σταθμών, προκειμένου να εξυπηρετούν τις εργαζόμενες μητέρες που θα εργάζονται απογεύματα στις υπηρεσίες τους.
Ο πρόεδρος της ΑΔΕΔΥ, κ. Σπ. Παπασπύρος, μετά το πέρας της συνάντησης με τον υπουργό Εσωτερικών δήλωσε ότι οι δημόσιοι υπάλληλοι θα τοποθετηθούν αφού λάβουν τις οριστικές προτάσεις της κυβέρνησης και ανέφερε ότι «η κυβερνητική πρωτοβουλία για αλλαγή στη δημόσια διοίκηση δεν πρόκειται να υλοποιηθεί με υποταγή στην λογική του Μνημονίου».
ΓΙΑ ΠΑΛΙΟΥΣ ΚΑΙ ΝΕΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ
Ενιαίο μισθολόγιο για άρση ανισοτήτων στις αμοιβές
Για πρώτη φορά ο υπουργός Εσωτερικών, κ. Γ. Ραγκούσης, ανέφερε στην ΑΔΕΔΥ ότι το Ενιαίο Μισθολόγιο θα ισχύσει για το σύνολο των δημοσίων υπαλλήλων (παλαιούς και νέους), δεν θα περιλαμβάνει μείωση του μισθολογικού κόστους, με οριζόντιες μειώσεις μισθών, αλλά θα εξασφαλίζει την άρση των ανισοτήτων που υπάρχουν στις αμοιβές μεταξύ υπαλλήλων με τα ίδια προσόντα και την ίδια προϋπηρεσία.
Αναμένεται έτσι να υπάρξουν μειώσεις στους μισθούς υψηλά αμειβομένων υπαλλήλων και αυξήσεις για τους συναδέλφους τους που λαμβάνουν μικρότερους μισθούς που ανήκουν στο ίδιο μισθολογικό κλιμάκιο. «Ο βασικός στόχος της κυβέρνησης είναι να υπάρξει ένα σύγχρονο και δίκαιο μισθολόγιο, το οποίο περνάει υποχρεωτικά μέσα από την άρση εξόφθαλμων έως και προκλητικών, θα μπορούσε να πει κανείς, μισθολογικών ανισοτήτων εντός του δημόσιου τομέα», δήλωσε για το θέμα ο κ. Ραγκούσης. Η κυβέρνηση υποστηρίζει ότι η άρση των μισθολογικών ανισοτήτων θα επιτρέψει την καλύτερη αξιοποίηση του ανθρώπινου δυναμικού, με τη διευκόλυνση της κινητικότητας των υπαλλήλων μεταξύ των υπηρεσιών του δημόσιου τομέα. Σήμερα η κινητικότητα των υπαλλήλων «προσκρούει» στις μισθολογικές διαφορές που υπάρχουν στις ίδιες θέσεις διαφορετικών υπηρεσιών.
Από την πλευρά του, ο πρόεδρος της ΑΔΕΔΥ, κ. Σπύρος Παπασπύρος, υπογράμμισε ότι «κρατάει» τη δέσμευση του υπουργού Εσωτερικών πως δεν θα υπάρξει μείωση στο συνολικό μισθολογικό κόστος του Δημοσίου, ενώ ο αντιπρόεδρος της ΑΔΕΔΥ, κ. Η. Βρεττάκος, δήλωσε ότι ο υπουργός Εσωτερικών επανέλαβε για το μισθολόγιο ότι θα διατεθούν 2,7 δισ. λιγότερα από το 2009, σύμφωνα με το Μνημόνιο, στοιχείο που δεν αφήνει κανένα περιθώριο για αυταπάτες.
(ΝΙΚΟΣ Β. ΤΣΙΤΣΑΣ)
www.psema.gr Πηγή: tovima.gr, ethnos.gr κλπ.
0 σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου
Εγγραφή σε Σχόλια ανάρτησης [Atom]
<< Αρχική σελίδα